Il divario retributivo e come superarlo

Offerta Formativa

Nell’ambito del progetto “INCROCI DI GENERE: Strategie per superare il divario retributivo” sono programmati due primi LABORATORI FORMATIVI:

Le condizioni che favoriscono la realizzazione della parità salariale
3 aprile, 17:00 19:00 on line

17 aprile, 14:00 18:00 in sede IVL, via Torino 101 Mestre

23 aprile, 17:00 19:00 on line.

Gli ostacoli che limitano la realizzazione della parità salariale
7 maggio 14:00 18:00 in sede IVL, , via Torino 101 Mestre
14 maggio 17:00 19:00 on line
21 maggio 17:00 19:00 on line
L’obiettivo di questi laboratori formativi è quello di far emergere, sulla base dell’esperienza dei partecipanti, ciò che può limitare o favorire la realizzazione della parità salariale all’interno di diversi contesti lavorativi e professionali, a partire da…

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L’Otto alla PARI #8 – Facciamo in modo che i conti tornino!

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Newsletter A IVL ci occupiamo di futuro: e un futuro equo e sostenibile è l’unico possibile. Per renderlo realtà, crediamo che - tra le altre cose - sia necessario trattare di donne e lavoro, di giusta retribuzione e di buona occupazione, e soprattutto crediamo che...

Pratiche di linguaggio inclusivo in azienda

Pratiche di linguaggio inclusivo in azienda

Questo laboratorio formativo si propone di essere un’occasione di condivisione e confronto su come alcune stereotipi o pregiudizi possano influenzare la comunicazione aziendale e sull’importanza di un linguaggio rispettoso, libero da discriminazioni.

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